南平邮政工会开展职工思想动态调研和市级职代会代表巡检工作

　　5月上旬起，南平市分公司副总经理、工会主席周泽村带领工会及部分市级职工代表调研组，分别到延平、顺昌等县（市、区）分公司开展职工思想动态调研和市级职代会代表巡检工作。

　　调研组一行每到一处都通过召开座谈会形式开展，各分公司管理、技术及部分一线职工代表等参加了座谈会。调研围绕推动实现南平邮政高质量发展目标，基层对金融、寄递、降本增效等重点工作方面意见和建议；职代会制度、集体合同落实以及女职工“两癌”筛查工作情况；职工关注的热点、难点以及反映比较集中的问题；职工小家、劳模创新工作室创建情况；职工对心理健康服务的需求等方面进行细致的了解。座谈会上，周泽村主席就调研目的、意义进行了说明，与基层参会职工代表进行了深入交流，并解答了职工关心关注的问题，同时就职工提出的待遇、身份转换等切身利益等方面问题，就相关事项如实反馈。会后，调研组一行深入延平八一、顺昌洋口等班组网点对班务公开落实、职工小家创建工作等情况进行全面检查，实地帮助解决实际生产困难，进一步与一线职工交流，多方了解职工思想动态及掌握职工需求所想。

　　通过此次调研巡检活动，进一步了解了基层工会运转情况以及一线职工需求。周泽村主席强调：一是工会要深入贯彻落实党史学习教育，开展形式多样的为职工办实事项目实践活动，积极配合党建部进一步加强企业思想政治工作，切实落实和推广“三必知”“四必谈”“五必访”工作机制。二是切实从实质上帮助一线基层职工解决实际生产与生活困难，更多地关心关爱职工，提升职工获得感幸福感安全感，促进企业和谐劳动关系和经营发展。三是工会也将结合此次调研和巡检汇总的情况积极向党委汇报，严格按照省、市分公司和省邮政工会的相关要求，坚持以党建带工建，工建促党建为抓手，推动落实年度工会重点工作，切实发挥工会组织桥梁纽带作用。（福建邮政工会）